Коды профессий и заработная плата (текущие ставки) в Великобритании в 2023 году для квалифицированных рабочих, глобальной бизнес-мобильности: Skilled Worker, Global Business Mobility and Scale-up visa UK

1. В этом приложении:
   1. • «SW» относится к маршруту Skilled Worker.
   2. • «GBM» относится к маршрутам Global Business Mobility.
   3. • «GTR» относится к маршруту Global Business Mobility — Graduate Trainee.
   4. • «SCU» относится к маршруту увеличения масштаба.

Ничто в этом Приложении не освобождает заявителя от выплаты национальной минимальной заработной платы или национального прожиточного минимума, где они применяются.

Таблица 1: Приемлемые коды занятий, где текущие ставки основаны на данных Ежегодного обследования рабочего времени и заработка (ASHE)

Текущие ставки в таблице 1 указаны за год и основаны на 39-часовой рабочей неделе. Они должны быть пропорциональны другим режимам работы, исходя из рабочих часов в неделю, указанных спонсором заявителя. Варианты от A до F относятся к вариантам обменных баллов, изложенным в Приложении Skilled Worker.

Для целей квалифицированного рабочего код профессии 2119 включает исследователей в исследовательских организациях, отличных от университетов.

Коды профессий в таблице 2 подходят для маршрутов Global Business Mobility и Scale-up, если не указано иное.

Таблица 3: Текущие ставки для перечисленных кодов занятий в сфере здравоохранения по администрациям и группам

Текущие ставки в таблице 3 указаны за год и основаны на 37,5-часовой рабочей неделе. Они должны быть пропорциональны другим режимам работы, исходя из рабочих часов в неделю, указанных спонсором заявителя.

Таблица 4: Текущие ставки для перечисленных кодов занятий образования в разбивке по администрациям и должностям

Текущие ставки в Таблице 4 указаны за год и основаны на определении учителя, работающего полный рабочий день, которое использовалось при определении этих шкал заработной платы. Они должны быть пропорциональны другим режимам работы, исходя из рабочих часов в неделю, указанных спонсором заявителя.

Таблица 5: Коды профессий, которые не подходят для маршрутов Skilled Worker, Global Business Mobility или Scale-up

1. Эти профессии не подходят для маршрутов Skilled Worker или Global Business Mobility или Scale-up, потому что:
   1. • они не соответствуют требуемому уровню квалификации; или же
   2. • соискатели должны быть спонсированы другим путем для работы в этих профессиях; или же
   3. • лица, подлежащие иммиграционному контролю, не могут претендовать на работу по этим профессиям.

Там, где это указано, некоторые коды занятий в таблицах 1 и 2 также не подходят для маршрутов Global Business Mobility или Scale-up.

1. In this Appendix:
   1. • “SW” refers to the Skilled Worker route
   2. • “GBM” refers to the Global Business Mobility routes
   3. • “GTR” refers to the Global Business Mobility — Graduate Trainee route
   4. • “SCU” refers to the Scale-up route

Nothing in this Appendix exempts an applicant from being paid the National Minimum Wage or the National Living Wage, where these apply.

Table 1: Eligible occupation codes where going rates are based on Annual Survey of Hours and Earnings (ASHE) data

Going rates in Table 1 are per year and based on a 39-hour working week. They must be pro-rated for other working patterns, based on the weekly working hours stated by the applicant’s sponsor. Options A to F refer to the tradeable points options set out in Appendix Skilled Worker.

For Skilled Worker purposes, occupation code 2119 includes researchers in research organisations other than universities.

Occupation codes in Table 2 are eligible for the Global Business Mobility and Scale-up routes unless otherwise stated.

Table 3: Going rates for listed healthcare occupation codes by administration and band

Going rates in Table 3 are per year and based on a 37.5-hour week. They must be pro-rated for other working patterns, based on the weekly working hours stated by the applicant’s sponsor.

Table 4: Going rates for listed education occupation codes by administration and role

Going rates in Table 4 are per year and based on the definition of a full-time teacher used when determining these pay scales. They must be pro-rated for other working patterns, based on the weekly working hours stated by the applicant’s sponsor.

Table 5: Occupation codes which are not eligible for the Skilled Worker, Global Business Mobility or Scale-up routes

1. These occupations are ineligible for the Skilled Worker or Global Business Mobility or Scale-up routes because:
   1. • they do not meet the required skill level; or
   2. • applicants must be sponsored in another route for jobs in these occupations; or
   3. • those subject to immigration control cannot apply for jobs in these occupations.

Where indicated, some occupation codes in Tables 1 and 2 are also not eligible for the Global Business Mobility or Scale-up routes.