Независимый офис старшего председателя трибуналов (SPT) обеспечивает руководство судебной системой трибуналов. С момента создания уставного органа высшие судебные органы судов и трибуналов выдвинули ряд инициатив по сближению судов и трибуналов (программа «Единая судебная власть») и формированию современной системы правосудия.

Открытая консультация

Руководство трибуналов: консультации по реформе должности старшего председателя трибуналов

От:: Министерство юстиции
Опубликовано: 11 мая 2023 г.

Применяется в Англии и Уэльсе

Краткое содержание

Эта консультация проводится на другом веб-сайте .

Эта консультация заканчивается в
23:59 6 июля 2023 г.

Описание консультации

Независимый офис старшего председателя трибуналов (SPT) обеспечивает руководство судебной системой трибуналов. С момента создания уставного органа высшие судебные органы судов и трибуналов выдвинули ряд инициатив по сближению судов и трибуналов (программа «Единая судебная власть») и формированию современной системы правосудия.

Чтобы оказать дальнейшую поддержку «Единой судебной системе», правительство предлагает заменить существующий офис SPT, который находится за пределами судебной структуры Англии и Уэльса, реконфигурированным офисом под руководством лорда-главного судьи Англии и Уэльса, чтобы трибуналы и судьи судов являются частью единой судебной структуры. В соответствии с предложениями реорганизованный офис, как и сейчас, будет обеспечивать независимое выполнение обязанностей, связанных с зарезервированными трибуналами за пределами Англии и Уэльса.

Эти консультации последовали за совместным объявлением в прошлом году, сделанным тогдашним лордом-канцлером, лордом-главным судьей и старшим председателем трибуналов, о работе по созданию единой структуры руководства.

Документы

Руководство трибуналов: консультации по реформе должности старшего председателя трибуналов

HTML

Руководство трибуналов: консультации по реформе должности старшего председателя трибуналов

PDF , 222 КБ , 46 страниц

Руководство трибуналов: консультация по реформе офиса старшего председателя трибуналов (версия для печати)

PDF , 185 КБ , 52 страницы

Руководство трибуналов: Консультация по реформе офиса старшего председателя трибуналов (крупная печатная версия)

PDF , 246 КБ , 104 страницы

Резюме (версия на валлийском языке)

PDF , 99,1 КБ , 2 страницы

Опубликовано 11 мая 2023 г.

Открытая консультация

Руководство трибуналов: консультации по реформе должности старшего председателя трибуналов

Опубликовано 11 мая 2023 г.

Применяется в Англии и Уэльсе

Предисловие лорда-канцлера

Трибуналы являются важнейшей частью системы правосудия. Они предлагают путь к справедливым результатам для граждан, особенно тех, кто оспаривает решения государства по решению вопросов, связанных с налогами, трудоустройством, иммиграцией и предоставлением убежища.

С 2007 года систему трибуналов возглавляет старший председатель трибуналов, роль, которая во многом повторяет роль лорда-главного судьи как руководителя судов Англии и Уэльса.

В последние годы два должностных лица тесно сотрудничали, чтобы принимать решения в интересах эффективности. Эта совместная модель лидерства имела смысл, учитывая, что трибуналы и суды имеют много общих черт и, следовательно, многие из тех же проблем.

Реальность, однако, такова, что установленные законом рамки для лидерства ограничивают то, чего можно добиться с помощью этого неформального рабочего механизма. Таким образом, правительство вместе с судебными органами изучает альтернативные модели и то, как они могут работать на практике для создания более совершенной судебной системы.

Мы согласны с тем, что единая модель руководства может помочь обеспечить большую согласованность между трибуналами и судами, а также обеспечить большую гибкость системы. Единая, унифицированная судебная система судов и трибуналов в Англии и Уэльсе будет способствовать эффективности и согласованности нашей системы правосудия, создаст инклюзивную коллегиальную структуру и расширит возможности для перекрестного развертывания между судами и трибуналами.

Эта консультация направлена на поиск мнений о том, как лучше всего добиться объединения, а также принять соответствующие меры в отношении трибуналов, действующих за пределами Англии и Уэльса, сохраняя независимость старшего председателя трибуналов от судебной власти Англии и Уэльса при выполнении затрагивающих их обязанностей.

Создание единой судебной структуры — это естественный ход работы с момента создания единых трибуналов в 2007 году, направленный на укрепление связей между судами и трибуналами в единой системе правосудия.

Я благодарен старшим судьям каждой из трех юрисдикций Великобритании за их вклад в этот процесс. Совместная цель правительства и судебной власти состоит в том, чтобы внедрить модель лидерства, более подходящую, чем когда-либо, для создания эффективной и действенной системы правосудия, действительно пригодной для будущего.

Достопочтенный. Алекс Чок KC MP

Лорд-канцлер и государственный секретарь

Управляющее резюме

Независимый офис старшего председателя трибуналов обеспечивает руководство судебной властью трибуналов. Парламент предусмотрел этот офис в 2007 году в Законе об учреждении Трибунала первого уровня и Высшего трибунала. С тех пор высшие судьи судов и трибуналов в рамках существующей законодательной базы выдвинули ряд инициатив по сближению судов и трибуналов и формированию эффективной, действенной и современной системы правосудия.

В настоящее время правительство предлагает реформировать должность старшего председателя трибуналов в рамках своей более широкой работы по обеспечению большей согласованности между судами и судебными органами трибуналов и системой правосудия в целом. Правительство тесно сотрудничало с высшими судебными органами при рассмотрении наилучших способов достижения этой цели и предлагает заменить существующий офис реконфигурированным офисом под руководством лорда-главного судьи Англии и Уэльса, заседающего рядом с руководителями отделов Верховного суда. Судебная система Англии и Уэльса. ^{[сноска 1]}Предлагаемая реформа будет означать, что должностные лица трибуналов в Англии и Уэльсе станут частью той же судебной структуры, что и судьи судов, в то время как структура самих трибуналов останется прежней. Для реализации предложений потребуется первичное законодательство.

В соответствии с предложениями многие обязанности, которые в настоящее время выполняются старшим председателем трибуналов, будут официально переданы лорду-главному судье с полномочиями лорда-главного судьи делегировать их. Это позволит делегировать обязанности, связанные с трибуналами, владельцу реформированной должности главы трибуналов, точно так же, как лорд-главный судья делегирует обязанности главам отделов. Таким образом, измененная роль старшего председателя трибуналов будет по-прежнему обеспечивать преданное старшее руководство в юрисдикции трибуналов.

В отличие от офисов глав отделов, офис старшего председателя трибуналов имеет полномочия по всей Великобритании, поскольку он отвечает за зарезервированные трибуналы, которые занимаются зарезервированными вопросами законодательства Великобритании и имеют юрисдикцию и структуры на всей территории Великобритании. ^{[сноска 2]} Таким образом, правительство предлагает разделить обязанности старшего председателя трибуналов в той мере, в какой они относятся к судьям и неюридическим членам, работающим в зарезервированных трибуналах в Шотландии и Северной Ирландии, чтобы эти обязанности были разделены. Таким образом, реформированный офис старшего председателя трибуналов будет нести ответственность за зарезервированные трибуналы в Шотландии и Северной Ирландии. ^{[сноска 3]}Эта ответственность не будет передана лорду-главному судье Англии и Уэльса, и поэтому старший председатель трибунала будет выполнять эти обязанности независимо от любых полномочий, делегированных лордом-главным судьей в отношении Англии и Уэльса.

Введение

В этом документе выносится на обсуждение предложение о реформировании должности старшего председателя трибуналов в рамках единой судебной власти, более широкой работы по обеспечению большей согласованности между судами и трибуналами. Консультации предназначены главным образом для должностных лиц судебных органов (включая неюридических членов трибунала) в Великобритании.

Резюме на валлийском языке публикуется отдельно.

Оценка воздействия публикуется отдельно. Мы не ожидаем, что эти предложения приведут к дополнительным расходам или экономии.

Копии консультационного документа направляются по адресу:

Правительство

Первый министр Шотландии
Административный офис, Северная Ирландия
Генеральный советник Уэльса
Служба судов и трибуналов Ее Величества

Парламент Великобритании

Председатель конституционного комитета Палаты лордов
Председатель Комитета юстиции Палаты общин

главные судьи

Лорд главный судья Англии и Уэльса
Лорд-председатель Сессионного суда и лорд-генеральный судья Шотландии
Леди главный судья Северной Ирландии

Верховный суд Великобритании

Председатель Верховного суда Великобритании

Высшие судебные органы Англии и Уэльса

Мастер роллов
Президент отдела королевской скамьи
Президент Семейного отдела
Канцлер Высокого суда
Старший председательствующий судья

Старшие судьи руководства трибуналов

Старший председатель трибуналов
Председатель шотландских трибуналов
Председатель валлийских трибуналов (и его преемник с апреля 2023 г.)
Председатели трибуналов и палат в юрисдикциях Великобритании

Судебные ассоциации

Ассоциация судей Высокого суда
Ассоциация мастеров Высокого суда
Ассоциация окружных судей Ее Величества
Совет судей апелляционного трибунала
Совет районных судей (мировые суды)
Совет судей по труду
Совет окружных судей Ее Величества
Совет иммиграционных судей
Совет судей Высшего трибунала
Форум ассоциаций трибуналов ^{[сноска 4]}
Ассоциация наемных судей трибунала
Британская ассоциация платных судей

Этот список не претендует на то, чтобы быть исчерпывающим или исключительным. Мы приветствуем ответы от всех, у кого есть интерес или взгляды на предмет, охватываемый этой статьей.

Фон

1. В июле 2022 года лорд-канцлер, лорд-главный судья Англии и Уэльса и старший председатель трибуналов подтвердили свое общее стремление создать единую судебную систему. ^{[сноска 5]} Основная цель «Единой судебной власти» — сблизить суды и трибуналы, чтобы лучше использовать ресурсы и продемонстрировать, что судьи, независимо от того, заседают ли они в судах или трибуналах, являются частью единой судебной семьи.

2. Единая система трибуналов в Англии и Уэльсе была создана отдельно от судов и имеет разные законодательные основы. На протяжении многих лет высшие судебные органы выдвигали инициативы по установлению более тесных связей между ними там, где это позволяла законодательная база. Следующим этапом этой работы станет создание единой уставной структуры руководства, которая объединит трибуналы в Англии и Уэльсе вместе с судами под руководством лорда главного судьи Англии и Уэльса. Это влечет за собой смену должности старшего председателя трибуналов и потребует основного законодательства. В соответствии с изменением, которое правительство предлагает в этом консультационном документе, старший председатель трибуналов будет по-прежнему обеспечивать руководство трибуналами, выполняя роль, эквивалентную главе отдела.

Нынешняя структура руководства трибуналов

3. В соответствии с Законом о трибуналах, судах и правоприменении 2007 года была создана должность старшего председателя трибуналов в качестве судебного руководителя объединенной судебной системы трибуналов. Старший председатель трибуналов председательствует в трибунале первого уровня и вышестоящей инстанции, а также в трибуналах по трудовым спорам и апелляционным судам по трудовым спорам. Офис обладает различными полномочиями и обязанностями, касающимися таких вопросов, как назначения, руководство, обучение, социальное обеспечение и выдача практических указаний.

4. Во многих отношениях офис находится за пределами судебной структуры Англии и Уэльса, возглавляемой лордом-главным судьей, и несет ответственность не только за объединенные трибуналы и Трибунал по трудовым спорам в Англии и Уэльсе, но и за резервные трибуналы, действующие за пределами Англии. и Уэльс.

5. Цель создания и управления современной системой трибуналов отражена в функциях нынешнего офиса старшего председателя трибуналов, как это предусмотрено в Законе о трибуналах, судах и правоприменении 2007 года. Согласно статье 2(3), офис- Судебные органы должны учитывать потребность в доступности трибуналов, справедливом, быстром и эффективном разбирательстве, а также в том, чтобы судебные должностные лица обладали опытом, а также должны учитывать необходимость разработки новаторских методов разрешения споров.

Предлагаемая новая структура

6. Правительство признает, что единая система трибуналов имеет сильную юрисдикционную идентичность и опыт, которые приносят пользу всем, кто пользуется услугами трибуналов. Ни одно предложение не должно ослаблять это. Таким образом, наше предложение состоит в том, чтобы интегрировать судебные органы – так, чтобы и трибуналы, и суды, занимающие судебные должности, могли извлечь выгоду, – а не включать очень различный характер практики и процедур трибуналов в модель судов. Это защитит специализацию трибуналов и сведет к минимуму несоответствия между юрисдикциями.

7. Для достижения этого существующая должность старшего председателя трибуналов, которая не входит в судебную иерархию Англии и Уэльса, будет упразднена, а в судебной иерархии будет создана новая эквивалентная должность. Новый офис возглавит судебную систему трибуналов в Англии и Уэльсе, а также зарезервированные трибуналы, что позволит повысить эффективность судебной системы и более эффективно использовать имеющиеся ресурсы. Новый офис будет размещен рядом с офисами глав отделений — председателя отделения королевской скамьи, председателя семейного отделения и канцлера Высокого суда — демонстрируя место юрисдикции трибуналов в рамках единой судебной семьи.

8. Предлагаемое изменение отражает важность трибуналов в рамках системы правосудия в Англии и Уэльсе, а также предусмотренные законом функции старшего председателя трибуналов, которые будут по-прежнему выполняться в отношении зарезервированных трибуналов в Шотландии и Северной Ирландии.

9. В соответствии с существующей нормативно-правовой базой на должность старшего председателя трибуналов возлагается множество обязанностей в отношении трибуналов и их должностных лиц, которые аналогичны обязанностям, формально возложенным на лорда-главного судью в отношении судов и судей судов. . Лорд-главный судья имеет установленные законом полномочия делегировать широкий круг этих обязанностей руководителям отделов. Приводя новую должность старшего председателя трибуналов в соответствие с главами отделов, правительство предлагает возложить многие из обязанностей, которые в настоящее время выполняет старший председатель трибуналов, на лорда-председателя трибуналов с делегирующими полномочиями. В тех случаях, когда обязанности относятся к судебным чиновникам в зарезервированных трибуналах, действующих в Шотландии и Северной Ирландии,

Вопросы передачи полномочий

10. Новый офис сохранит существующие обязанности старшего президента в отношении зарезервированных трибуналов, действующих в Шотландии и Северной Ирландии. Таким образом, соответствующие полномочия и обязанности, связанные с этими трибуналами, не будут возлагаться на лорда-главного судью Англии и Уэльса. Вместо этого правительство предлагает предусмотреть отдельные полномочия и обязанности, возложенные на новый офис и разграниченные от тех, которые относятся к трибуналам Англии и Уэльса. Ландшафт трибуналов во всех юрисдикциях Великобритании сложен и будет продолжать развиваться с течением времени. Было бы конституционно нежелательно, чтобы лорд-главный судья Англии и Уэльса нес ответственность за руководство судебной системой в Шотландии и Северной Ирландии. Правительство также предлагает включить новое положение, требующее от нового старшего председателя трибуналов консультироваться с лордом-председателем или леди-главным судьей Северной Ирландии по конкретным вопросам, касающимся зарезервированной судебной власти, когда это уместно. Мы намерены, чтобы любое требование о консультациях было соразмерным и не препятствовало бесперебойной работе трибуналов и не создавало ненужного бремени для высших судей или их должностных лиц. Мы считаем, что предлагаемые консультации защитят интересы должностных лиц судебных органов за пределами Англии и Уэльса и дадут уверенность в том, что старший председатель трибуналов будет осуществлять полномочия, относящиеся к ним и их трибуналам, независимо от судебной иерархии Англии и Уэльса.

11. При таком подходе правительство поддерживает мнение высших судебных органов о том, что было бы полезно согласовать меморандум о взаимопонимании между старшим председателем трибуналов, лордом-председателем и дамой-главным судьей Северной Ирландии. В нем будут изложены решения или функции, относящиеся к зарезервированным судебным органам трибуналов, по которым старший председатель трибуналов будет консультироваться с другими руководителями. Такие вопросы могут включать, например, детали назначения или назначения судей или согласования руководящих указаний или практических указаний, которые должны применяться во всех юрисдикциях Великобритании.

12. Правительство, конечно же, признает, что вопрос о согласовании такого меморандума и его содержании полностью зависит от судебных органов Соединенного Королевства.

Влияние предлагаемых изменений

13. Реформа должности старшего председателя трибуналов является неотъемлемой частью программы «Единая судебная система», поскольку правительство разделяет большие цели с высшими судебными органами, и дополняет другую работу, проводимую Министерством юстиции и Судебной канцелярией по согласованию условий и условия, методы работы и расширение возможностей для перекрестного развертывания между судами и трибуналами. Старший председатель трибуналов и лорд-главный судья часто работают вместе для принятия скоординированных решений, например, в отношении обучения и руководства. Приведение функций руководства судами и трибуналами в единую иерархию будет основываться на отношениях, которые развивались с момента принятия законодательства 2007 года, и укрепит их в будущем, способствуя инклюзивной и коллегиальной культуре.

14. С согласия лорда-главного судьи и старшего председателя трибуналов правительство предлагает упразднить существующую должность и воссоздать ее вместе с руководителями отделов в рамках судебной иерархии Англии и Уэльса. Это предложение не внесет изменений в существующую структуру и деятельность трибуналов или аппаратов судебных органов трибуналов. Несмотря на то, что непосредственные рамки этой консультации, таким образом, являются относительно узкими, это важный шаг в создании единой, сплоченной судебной системы на долгие годы. Лорд-канцлер, конечно же, обязан следить за тем, чтобы любой судебный пост был должным образом обеспечен, и в этом случае мы хотим быть уверенными, что конфигурация нового офиса будет по-прежнему поддерживать должностного лица в руководстве трибуналы.

15. Создание единой судебной системы остается стратегическим императивом реформирования нашей системы правосудия. Это сблизит суды и трибуналы и судей, которые в них заседают, и принесет пользу не только судебным чиновникам в одной судейской семье, но и более широкой системе правосудия, профессионалам и представителям общественности. кто его использует. Это является ключом к успешной модернизации судов и трибуналов и будет способствовать взаимодействию между судами и трибуналами, поддерживая судей из различных юрисдикций в развитии их навыков и их судейской карьеры.

Заявление о равенстве

16. В этом заявлении о равенстве рассматривается потенциальное влияние на равенство предложений правительства по реформированию должности старшего председателя трибуналов.

17. Раздел 149 Закона о равенстве 2010 года устанавливает обязанность по обеспечению равенства в государственном секторе (PSED) следующим образом:

Государственный орган должен при выполнении своих функций должным образом учитывать необходимость:

(a) ликвидировать дискриминацию, домогательства, виктимизацию и любое другое поведение, запрещенное настоящим Законом или в соответствии с ним;

(b) продвигать равенство возможностей между лицами, обладающими соответствующими охраняемыми характеристиками, и лицами, которые ими не обладают;

(c) способствовать хорошим отношениям между лицами, обладающими соответствующей охраняемой характеристикой, и теми, кто ее не разделяет.

Уделение «должного внимания» необходимо учитывать в отношении девяти защищенных характеристик в соответствии с Законом о равенстве 2010 года. Девять защищенных характеристик включают расу, пол, инвалидность, сексуальную ориентацию, религию и убеждения, возраст, брак и гражданское партнерство, изменение пола и беременность. и материнство.

18. Прямая дискриминация. По нашей оценке, предложение о реформировании офиса ППП не будет прямо дискриминационным, поскольку оно не приведет к менее благоприятному обращению с каким-либо отдельным лицом по сравнению с другими из-за защищенных характеристик.

19. Косвенная дискриминация. Косвенная дискриминация имеет место, когда политика применяется в равной степени ко всем лицам, но ставит тех, у кого есть защищенная характеристика, в особенно невыгодное положение по сравнению с теми, у кого ее нет. Наша первоначальная оценка заключается в том, что эти изменения не являются косвенно дискриминационными по смыслу Закона о равенстве 2010 года. Поскольку предлагаемое изменение коснется только одного должностного лица (старшего председателя трибуналов), мы не считаем, что оно вызывает какую-либо косвенную дискриминацию. .

20. Дискриминация, возникающая из-за инвалидности, и обязанность вносить разумные коррективы. Характер реформы означает, что, хотя она изменит формальную структуру судебной власти за счет создания большей согласованности между судами и судебными органами трибуналов, функционирование новой должности старшего председателя трибуналов не будет существенно отличаться от существующей существующей системы. Таким образом, по нашей оценке, данное предложение не приведет к дискриминации по признаку инвалидности или какому-либо особому неблагоприятному положению лиц с ограниченными возможностями.

21. Мы будем вносить разумные коррективы, чтобы судьи с ограниченными возможностями или физическими или психическими заболеваниями не страдали при выполнении своей роли.

22. Преследование и виктимизация. Мы не считаем, что существует риск преследований или виктимизации в результате этого предложения.

23. Продвижение равенства возможностей. Мы считаем, что предложения по реформированию должности старшего председателя трибуналов, высказанные в ходе этой консультации, поддерживают более широкую работу по продвижению равенства возможностей между лицами, обладающими соответствующими охраняемыми характеристиками, и лицами, не разделяющими их. Интеграция судебных органов судов и трибуналов с помощью этих предложений будет лучше способствовать перекрестному распределению судей, поддерживая судей из разных юрисдикций в развитии их навыков и их судейской карьеры.

24. Поощрение хороших отношений. Мы рассмотрели необходимость налаживания хороших отношений между людьми, обладающими защищенными характеристиками, и теми, у кого их нет. По нашему мнению, это предложение сблизит суды и трибуналы и заседающих в них судей. Таким образом, это предложение принесет пользу не только судебным чиновникам в рамках одной судебной семьи, но и более широкой системе правосудия, а также профессионалам и представителям общественности, которые ее используют. Как отмечалось выше, мы считаем, что это предложение будет способствовать взаимодействию между судами и трибуналами, поддерживая судей из разных юрисдикций в развитии их навыков и их судейской карьеры, и, таким образом, предложение, вероятно, окажет положительное влияние на укрепление хороших отношений как внутри и вне судебной системы.

25. Принятие решений. Основываясь на приведенной выше оценке, мы считаем, что предложения не окажут неблагоприятного или несоразмерно негативного воздействия на людей, обладающих защищенными характеристиками, и что эти предложения представляют собой разумные шаги для продвижения равенства возможностей и укрепления хороших отношений.

26. Мониторинг и оценка. Мы обновим нашу оценку равенства в свете любых соответствующих ответов на консультации.

Примечание к публикации

27. Этот консультационный документ о независимом судебном органе является публикацией правительства, поскольку предлагаемая реформа потребует внесения изменений в устав, а правительство должно провести консультации по законодательным предложениям и провести их через парламент. Мы очень тесно сотрудничали с высшими судебными органами и их должностными лицами при разработке этих предложений.

28. Правительство помнит о том, что старшие судьи имеют гарантии несменяемости и что, в более общем плане, оно несет конституционные обязанности в отношении независимости судебных органов. Правительство признает поддержку лорда главного судьи и старшего председателя трибуналов и признательно им и их должностным лицам за их внимательное отношение и их работу с должностными лицами в Министерстве юстиции. Мы продолжим работу с высшими судебными органами во время консультаций и при подготовке ответа правительства на них.

Предложения: сам офис

Создание нового офиса

29. Правительство предлагает создать новый офис, а не вносить изменения в существующий. Мы признаем, что в целом было бы неуместно вносить существенные изменения в занимаемую судебную должность, независимо от согласия ее действующего лица. Поэтому мы предлагаем упразднить существующую должность, как только она станет вакантной, и ввести в действие новую должность.

30. Структура трибуналов и судебных органов, подчиненных новому офису, останется неизменной, и цель состоит в том, чтобы создание нового офиса не мешало осуществлению руководства в переходный период.

Вопрос 1

Мы приглашаем прокомментировать любые последствия, предусмотренные для работы трибуналов в связи с созданием нового офиса.

Область	Лорд главный судья Англии и Уэльса	Предлагаемая должность старшего председателя трибуналов
Платформа HMCTS	Остаться директором, но с новой ответственностью перед трибуналами и судами.	Стать членом Правления вместо руководителя, чтобы представлять зарезервированные трибуналы, действующие в Шотландии и Северной Ирландии.
Консультация по пенсионному праву	Без изменений.	Без изменений.

Трибунал Великобритании: судебные органы Англии и Уэльса

Руководство трибуналов: консультации по реформе должности старшего председателя трибуналов

Применяется в Англии и Уэльсе

Краткое содержание

Описание консультации

Документы

Поделиться этой страницей

Открытое правосудие: путь вперед

Применяется в Англии и Уэльсе

Краткое содержание

Описание консультации

Документы

Способы ответа

Электронная почта:

Написать в:

Поделиться этой страницей

Руководство и регулирование

Новости и коммуникации

Исследования и статистика

Аналитические документы и консультации

Прозрачность и свобода раскрытия информации

Организации

Услуги

Руководство и регулирование

Новости и коммуникации

Исследования и статистика

Аналитические документы и консультации

Прозрачность и свобода раскрытия информации

Организации

Избранное